Рефераты, курсовые и дипломы на заказ без предоплаты.  Антиплагиат.
Студенточка.ru: на главную страницу.  рефераты, курсовые, дипломы на заказ без предоплаты в кратчайшие сроки  скидки и гарантии
Рефераты, курсовые, дипломные работы на заказ. Антиплагиат. Скидки
Прайс-лист Готовые работы Бесплатные материалы
ЗАКАЗАТЬ Специальности Банк рефератов
Консультации Статьи Подбор литературы
Готовые рефераты, курсовые и дипломы без предоплаты. Антиплагиат.
ЭКСПРЕСС - ЗАКАЗ:  для тех, кто экономит время и деньги при оформлении реферата,  курсовой, диплома на заказ

Тема: Спартакиада как средство корпоративной культуры
Предмет: Менеджмент


Содержание
Глава 1. Спартакиада как составляющая корпоративной культуры предприятия
1.1. Сущностная характеристика корпоративной культуры
Доминирующие культуры и субкультуры.
Сильная и слабая культура
Классификация корпоративных культур
1.2.Методы формирования, передачи и изменения культуры организации
Методы формирования корпоративной культуры
Методы поддержания корпоративной культуры
Способы передачи культуры
Изменение культуры организации
1. 3. Использование спартакиад для формирования и поддержания корпоративной культуры
Роль спорта в деятельности человека
Мотивирующая функция корпоративного спорта
Проведение корпоративных спартакиад в различных организациях
Список использованной литературы
Тип работы
Объем
60 стр.
Цена
6000 руб.
Автор
Предприятие
нет

Список литературы

  1. Cамыгин С.И., Столяренко Л.Д. Психология управления: Учебное пособие. – Ростов н/Д.: Изд-во "Феникс", 1997. – 512с.
  2. Берн Э. Игры, в которые играют люди. Психология человеческих взаимоотношений. Люди, которые играют в игры. Психология человеческой судьбы. Москва, "Прогресс", 1996.
  3. Бибарцева Т. С. Учебно-игровой тренинг специалистов социо-кулыурной Сферы СПб1999.
  4. Веснин В.Р. Практический менеджмент персонала: Пособие по кадровой работе. – М.: Юристъ, 1998 – 496с.
  5. Виханский О. С.. "Стратегическое управление", М. - 1996.
  6. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент, изд. ГАРДАРИКИ-М., 2002.
  7. Галенко В. П., О. А. Страхова, С. И. Файбушевич "Управление персоналом и эффективность предприятий". М. 1997.
  8. Герчикова И. И. "Менеджмент: Учебник", М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1995.
  9. Кибанов А.Я., Захаров Д.К. Организация управления персоналом на предприятии. М.: ГАУ, 1995.
  10. Комарова Н. Мотивация труда и повышение эффективности работы. || Человек и труд 1997 № 10.
  11. Корниенко В. И. Команда: формирование, управление, эффективность: учеб. пособие. – Пермь: Зап.-Урал. ин.-т экономики и права, 1999. с.112
  12. Мерсер Д. "IBM: Управление в самой преуспевающей корпорации мира"
  13. Мескон М.Х., Альберт А., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М.: Дело, 1992.
  14. Митина Л.М. Личность и профессиональное развитие человека в новых социально-экономических условиях./ Вопросы психологии, №4, 1997.-с.28-30.
  15. Митина Л.М. Проблемы профессиональной социализации личности. Кемерово, 1996.
  16. Мотивация персонала: от теории к практике. Т. Бобрикова, "Кадровое дело", № 7, июль 2003 г.
  17. Ньюстром Дж. В., Дэвис К. Организационное поведение. – СПб.: Изд-во "Питер", 2000, с.45
  18. Петров Б. Н. Массовые спортивно-художественные представления на стадионе. (основы режиссуры, технологии, организации и методики). М. , Наука, 1998. -325 с.
  19. Пономаев Н. И. Социальные функции физической культуры и спорта. М.: физкультура и Спорт. 1984. 180с.
  20. Потеряхин А. Л. Психология управления. Основы межличностного общения. – К.: ВИРА-Р, 1999, с.98
  21. Практикум по психологии профессиональной деятельности. Под ред. Г.С.Никифорова. СПб. 2000. – 304с.
  22. Пугачев В.П. Тесты, деловые игры, тренинги в управлении персоналом: Учебник для студентов вузов. – М.: Аспект Пресс, 2000 – 285с.
  23. Роджерс Ф. Дж. ИБМ. Взгляд изнутри: Человек – фирма – маркетинг. – М.: Прогресс, 1990, с 67
  24. Сегал М. Д. Физкультурные праздники и зрелища. -М. : Физкультура и спорт. 1977. -179 с.
  25. Секреты умелого руководителя. М.: Экономика, 1991.
  26. Сидоренко Е. Мотивационный тренинг. Практическое руководство. СПб.: Речь, 2000.
  27. Система мотивации - составляющая часть системы управления персоналом. Е. Воробьева, ФПА АКДИ "Экономика и жизнь", выпуск 15, сентябрь 2001 г.
  28. Спивак В. А. Организационное поведение и управление персоналом. – СПб.: Изд-во "Питер", 2000,с. 32
  29. Спутник физкультурного работника/ Под редакцией 3. И. Кузнецовой. -М. 1987. -117с.
  30. Стань богатым и здоровым – газ. "Аргументы и факты", № 16-2001г., с. 17)
  31. Таранов П.С. Приёмы влияния на людей. – М.: ФАИР, Информпресс +, 1999. – 608с.
  32. Уитмор Дж. Coaching - новый стиль менеджмента и управления персоналом. Практическое пособие. - Пер. с англ. - М.: Финансы и статистика, 2000.
  33. Утюжанин А. П. Устюмов Ю. А. Социально-психологические аспекты, управления коллективом. М, 1993.
  34. Филанович С. Р. Лидерство и практические навыки менеджеров: 17 - модульная программа для менеджеров Управление развитием организации. Модуль 9 // ИНФРА - М, М, 1999.
  35. Финогенова Л.А. Спартакиады народов СССР. Их роль в развитии массового физкультурного и спортивного движения: Метод. разраб. для студентов ГЦОЛИФКа / ГЦОЛИФК. - М.: ГЦОЛИФК, 1989.
  36. Хеккаузен Х. Мотивация и деятельность. В 2т. Т2; Пер. с нем. М.: Педагогика, 1986.
  37. Храбрых А. 40:1. Ведут профессионалы. //Карьера, - 1999. - №4.-с.30-35.
  38. Черный Г. П. Педагогическая технология массового праздника. М. , 1990 180с.
  39. Черный Г. П. Торжественно, красиво, памятно. М. , Просвещение, 1989. -С. 17-23.
  40. Шаховская Л. С. Мотивация труда в переходной экономике. Волгоград: 1995.
  41. Шебеко В. И. , Ермак Н. Н. Творчество двигательной активности. -М. , Просвещение, 2000. - 165 с.
  42. Шепель В.М. Имиджелогия: Секреты личного обаяния. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Культура и спорт, ЮНИТИ, 1997. – 382с.
  43. Этикет. Путешествия, бизнес, праздники, быт: Сборник /Авт. – сост. В.В.Иванова. – М.: Дом, 2001. – 224с.


Если вас заинтересовала эта работа или её часть, вы можете купить её, заполнив форму. Автору работы будет отправлено письмо, и в самое ближайшее время вы получите ответ.

Диплом по теме:
"Спартакиада как средство корпоративной культуры"



Нужно указать email или телефон.

Даже если эта работа устраивает вас не полностью, вы можете связаться с автором и обсудить возможность переделки её под ваши требования.

Если же подходящей работы вы не нашли, закажите её, заполнив форму заказа, расположенную после списка литературы.

 
Перед продажей работы автор бесплатно проверяет список использованной литературы на актуальность и заменяет источники современными:

Подходящая библиография по данной теме

  1. Фонс Тромпенаарс, Чарльз Хэмпден-Тернер. 4 типа корпоративной культуры. – М.: Попурри, 2012. – 528 с.
  2. Дениэл Денисон, Роберт Хойшберг, Нэнси Лэйн, Колин Лиф. Изменение корпоративной культуры в организациях. – СПб.: Питер, 2013. – 192 с.
  3. Корпоративная культура и управление изменениями. – М.: Юнайтед Пресс, 2007. – 192 с.
  4. Корпоративная культура и лидерство. – М.: Альпина Паблишер, 2008. – 160 с.
  5. Данила Демин. Корпоративная культура. 10 самых распространенных заблуждений. – М.: Альпина Паблишер, 2010. – 144 с.
  6. Джеффри Лайкер, Майкл Хосеус. Корпоративная культура Toyota. Уроки для других компаний. – М.: Альпина Паблишер, 2011. – 354 с.
  7. В.А. Макеев. Корпоративная культура как фактор эффективной деятельности организации. – М.: Либроком, 2012. – 250 с.
  8. Составители Леонид Кроль, Елена Пуртова. Управленческая культура организаций. – М.: Класс, 2004. – 400 с.
  9. Людмила Белова. Корпоративная культура российского университета. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2012. – 184 с.
  10. Ксения Сорокина. Песенный фольклор как средство обучения иностранному языку. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2013. – 68 с.
  11. Оксана Глущенко. Управление развитием корпоративной культуры педагогов. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2011. – 236 с.
  12. В.И. Козловский. Реклама - универсалия культуры. От экономики к духовности. – М.: Издательство Московского государственного университета культуры и искусств, 2014. – 104 с.
  13. В.А. Макеев. Корпоративная культура как фактор эффективной деятельности организации. – М.: Ленанд, 2015. – 248 с.
  14. Андрей Селютин. Корпоративная культура вуза как совокупность текстов. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2010. – 152 с.
  15. Ольга Бетина. КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА КАК ФАКТОР УПРАВЛЕНИЯ. – М.: LAP Lambert Academic Publishing, 2010. – 164 с.
  16. В.А. Макеев. Корпоративная культура как фактор эффективной деятельности организации. – М.: Ленанд, 2015. – 248 с.
  17. В.А. Макеев. Корпоративная культура как фактор эффективной деятельности организации. – М.: Ленанд, 2015. – 248 с.



Периодические источники

  1. Цена медицинской услуги как средство повышения доступности и качества педиатрической помощи. С.В. Кусов, "Главврач", № 12, декабрь 2007.
  2. Корпоративные информационные технологии как средство управленческой интеграции. М. Бобылева, "Финансовая газета", NN 16, 17, апрель 2007.
  3. Обзор судебной практики "Косвенные иски как средство защиты корпоративных прав". В.А. Гуреев, "Арбитражное правосудие в России", № 4, апрель 2007.
  4. Средства индивидуальной защиты как элемент корпоративной культуры. В.  Сенченко, "Человек и труд", N 3, март 2007.
  5. Договор как средство экономически эффективного распределения рисков. Д. Архипов, "Корпоративный юрист", № 1, январь 2007.
  6. Системы обеспечения информационной безопасности как часть корпоративной культуры современной организации. П. Волков, "Финансовая газета", № 34, август 2006.
  7. Внутренний корпоративный сайт как средство информационного обмена в компании. А. Шабанова, "Управление персоналом", № 15, август 2005.
  8. Справочный портал как часть корпоративной культуры компании. Т. Скоробогатова, "Кадровик.ру", N 9, сентябрь 2012 г.
  9. Косвенный. производный иск как средство защиты участников корпоративных отношений. А. Лупу, "Российский бухгалтер", N 3, март 2012 г.
  10. Тип корпоративной культуры: как выбрать подходящий для своей организации?. О. Доронина, "Консультант", N 3, февраль 2011 г.
  11. Конфискация недвижимых памятников истории и культуры как средство государственного контроля за сохранностью культурных ценностей. Л.Р.  Клебанов, "Законы России: опыт, анализ, практика", N 10, октябрь 2010 г.
  12. Игры, в которые играют люди, или Корпоративная культура как инструмент мотивации. Г. Смолякова, "Кадровик. Трудовое право для кадровика", № 12, декабрь 2008.
  13. Внутренняя политика или совпадение характеров. Как вовлечь сотрудников в корпоративную культуру. Н. Кабакова, "Кадровый менеджмент", № 5, май 2008.
  14. Корпоративная культура - средство промывки мозгов?. Д. Демин, "Управление персоналом", № 6, март 2008.








Добавить файл к заказу

- осталось написать email или телефон


Спартакиада как средство корпоративной культуры

Похожие работы

Гладышева Марина Михайловна
досье - коллекция работ - консультации - отзывы
Образование:
Волгоградский Государственный Университет, мировая экономика.
Современная Гуманитарная Академия, психология.
Использование элементов корпоративной этики и корпоративной культуры для повышения эффективности бизнеса
Экономика предприятия
Диплом
115 стр. / 11500 руб.
Использование элементов корпоративной этики и корпоративной культуры для повышения эффективности бизнеса
Экономика предприятия
Диплом
172 стр. / 16600 руб.
Корпоративная культура как фактор успеха на примере ООО
Экономика предприятия
Диплом
169 стр. / 16500 руб.
Пути развития корпоративной культуры
Экономика предприятия
Диплом
129 стр. / 14100 руб.
Разработка проекта по совершенствованию корпоративной культуры в компании ООО "...".
Экономика предприятия
Диплом
137 стр. / 14500 руб.
Формирование и поддержание корпоративной культуры предприятий ИГ и Т
Управление персоналом
Курсовая работа
53 стр. / 5100 руб.


Крючкова Юлия Владимировна
досье - коллекция работ - отзывы
Образование: Испанская школа № 148 г. Ленинграда , серебряная медаль, Санкт-Петербургский Электротехнический Университет, красный диплом. Физик.
PR как средство формирования позитивного корпоративного имиджа
PR
Реферат
66 стр. / 7200 руб.
Особенности мотивационной составляющей корпоративной культуры ОАО «Нижновэнерго»
Менеджмент
Диплом
100 стр. / 9500 руб.
Оценка типа корпоративной культуры и методы ее совершенствования в организации
Управление персоналом
Диплом
90 стр. / 9000 руб.



Описание предмета: «Менеджмент»

В курсе «Менеджмент» рассматриваются методологические основы менеджмента, роль системного анализа, а также проблемы адекватного использования возможностей технологий управления.


Диплом

Диплом на заказ предоставляет огромное поле для творчества. Обычно подразумевается, что к диплому студент тем или иным образом готовится на протяжении всего обучения в ВУЗе. Дипломная работа является выпускной квалификационной работой, требующей особенно ответственного подхода. Опыт и профессионализм в выполнение дипломов на заказ дают возможность команде авторов «Студенточки» индивидуально подходить к выполнению каждой дипломной работы и успешно оправдывать доверие студентов, поручивших нам выполнение диплома на заказ.

Для нас выполнение дипломов представляет наибольший интерес, поскольку основные силы идут на полноценное самостоятельное интересное исследование.



Все работы авторов "Студенточки"
Контакты
marina@studentochka.ru
+7 911 822-56-12
с 9 до 21 ч. по Москве.
Карта сайта ЗАКАЗАТЬ
Цены, скидки и акции
Реферат, доклад, эссе, контрольная 120 р./стр.
Курсовая от 150 р./стр.
Отчёт по практике 150 р./стр.
ВКР, дипломная от 175 р./стр.
Скидки. Антиплагиат.
Поделиться
Реклама



Мы в социальных сетях
Отзывы
Альбина, 28.02
Здравствуйте Марина...огромное спасидо за Вашу работу...диплом защитила на отлично... еще раз спасибо :-)


Букинистика: редкие книги!