Введение
Глава 1. Теоретическое обоснование региональных аспектов управления трудом и занятостью
1.1. Понятие занятости и безработицы. Занятость, как объект управления
1.2. Экономическая сущность региональных аспектов управления трудом и занятостью
1.3. Методы управления занятостью
Глава 2. Анализ рынка труда и занятости населения по г.Мегиону
2.1. Социально-экономическая характеристика региона
2.2. Анализ демографической ситуации по г. Мегиону
2.3. Анализ социально-профессиональной структуры населения по городу Мегиону
2.4. Анализ занятости населения по г. Мегиону.
2.5. Анализ управления занятостью по г. Мегиону
2.6. Формирование спроса на рынке труда г. Мегиона
2.7. Основные факторы влияющие на занятость населения г.Мегиона
Глава 3. Основные мероприятия по улучшению труда и занятости населения г. Мегиона
3.1. Профессиональное обучение
3.2. Организация общественных работ
3.3. Трудоустройство несовершеннолетних в свободное от учебы время или в период каникул
3.4. Трудоустройство безработных граждан, особо нуждающихся в социальной защите
Глава 4. Социально-экономическая оценка эффективности мероприятий с учетом занятости населения г. Мегиона
4.1. Профессиональное обучение
4.2. Организация общественных работ
4.3. Трудоустройство несовершеннолетних в свободное от учебы время или в период каникул
4.4. Трудоустройство безработных граждан, особо нуждающихся в социальной защите
Глава 5. Правовое обеспечение проектных мероприятий
5.1. Профессиональное обучение
5.2. Организация общественных работ
5.3. Трудоустройство несовершеннолетних в свободное от учебы время или в период каникул
5.4. Трудоустройство безработных граждан, особо нуждающихся в социальной защите
Заключение
Список использованной литературы
Приложения
Приложение 1
Приложение 2
Приложение 3
Приложение 4
Приложение 5
Приложение 6
Конвенция Международной Организации Труда № 122 о политике в области занятости (Женева, 9 июля 1964 г.) // Международная организация труда. Конвенции и рекомендации. 1957 - 1990, том 2.
Конституция Российской Федерации от 12 декабря 1993. - М.: Издательство Юридическая литература. 2000. - № 1.
Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ // Собрание законодательства РФ. 2002. № 1. Ст. 3.
Федеральный закон от 31 декабря 2005 г. № 199-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием разграничения полномочий" // Собрание законодательства РФ. 2006. № 1. Ст. 10.
Федеральный закон от 22 августа 2004 г. № 122-ФЗ "О внесении изменений в законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу некоторых законодательных актов Российской Федерации в связи с принятием федеральных законов "О внесении изменений и дополнений в Федеральный закон "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации" и "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" // Собрание законодательства РФ. 2004. № 35. Ст. 3607.
Федеральный закон от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" // Собрание законодательства РФ. 2003. № 40. ст. 3822; 2005. № 1. ст. 17, 25; 2006. № 1. Ст. 10.
Федеральный закон от 24 июня 1999 г. № 119-ФЗ "О принципах и порядке разграничения предметов ведения и полномочий между органами государственной власти Российской Федерации и органами государственной власти субъектов Российской Федерации" // Собрание законодательства РФ. 1999. № 26. Ст.3176; 2002. № 21. Ст.1915.
Закон РФ от 19 апреля 1991 г. № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" (в редакции Федерального закона от 20 апреля 1996 года № 36-ФЗ) // Ведомости Съезда народных депутатов РСФСР и Верховного Совета РСФСР. 1991. № 18. ст. 565; СЗ РФ. 1996. № 17. ст. 1915; 1998. № 30. ст. 3613; 1999. № 18. ст. 2211; № 29. ст. 3696; № 47. ст. 5613; 2000. № 33. ст. 3348; 2001. № 53. ст. 5024; 2002. № 30. ст. 3033.
Закон РФ от 10 июля 1992 г. № 3266-1 "Об образовании" // Ведомости Съезда народных депутатов Российской Федерации и Верховного Совета Российской Федерации. 1992. № 30. Ст. 1797.
Закон г. Москвы от 22 декабря 2004 г. № 90 "О квотировании рабочих мест" // Вестник Мэра и Правительства Москвы. 2005. № 3.
Постановление Правительства РФ от 14 июля 1997 г. № 875 "Об утверждении Положения об организации общественных работ" // Собрание законодательства РФ. 1997. № 29. Ст. 3533.
Постановление Правительства РФ от 14 мая 1992 г. № 315 "О системе профессиональной подготовки, повышения квалификации и переподготовки высвобождаемых работников и незанятого населения" // Экономика и жизнь. 1992. № 27.
Постановление Минтруда РФ и Минобразования РФ от 8 февраля 2001 г. № 17/1 "О внесении изменения в Положение об организации профессиональной подготовки, повышения квалификации и переподготовки безработных граждан и незанятого населения, утвержденное постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации и Министерства образования Российской Федерации от 13 января 2000 г. № 3/1" // Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. 2001. № 12.
Постановление Минтруда РФ от 14 июня 2001 г. № 48 "Об утверждении Порядка работы территориальных органов Министерства труда и социального развития Российской Федерации по вопросам занятости населения по оформлению гражданам, признанным в установленном порядке безработными, пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно" // Бюллетень нормативных актов федеральных органов исполнительной власти. 2001. № 33.
Постановление Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2000 г. № 3/1 "Об утверждении Положения об организации профессиональной подготовки, повышения квалификации и переподготовки безработных граждан и незанятого населения" // Бюллетень Министерства образования Российской Федерации. 2000. № 5.
Постановление Минтруда РФ от 15 ноября 2000 г. № 83 "Об утверждении Методических рекомендаций по разработке территориальных программ содействия занятости населения" // Бюллетень Министерства труда и социального развития Российской Федерации. 2000. № 12.
Абдувалиев С.К. Современные подходы к формированию муниципальной кадровой политики: опыт России и Узбекистана // Управление персоналом. - 2006. - № 15. - С. 9-12.
Аколов Д. А., Сулейманова Г. В. Трудовое право: Учебное пособие. - Ростов н/Д., 2002. - 256 с.
Андриченко Л.В., Васильева Л.Н. Законодательство в сфере миграции: проблемы и перспективы // Журнал российского права. - 2006. - № 1. - С. 27-32.
Беляева М.Г. Наем и подряд рабочей силы: а есть ли разница? (взгляд экономиста) // Управление персоналом. - 2006. - № 16. - С.12-16.
Березина Е. Читай вакансии между строк // Московский бухгалтер. - 2006. - № 13. - С. 8-13.
Водопьянов В. П. Трудовое право. - М.: ПРИОР, 2002. - 367 с.
Гуреев В. И. Основы социальной статистики: метод, система показателей, анализ. - М., 2001. - 243 с.
Денисова А. Каждому по способностям или каждому по труду? // Управление персоналом. - 2006. - № 16. - С. 24-30.
Дудников С.В., Варнаков В., Ужегов А. Политика занятости, обеспечение социальных гарантий и компенсаций при безработице // Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях. - 2005. - № 15. - С. 20-25.
Забрамная Е.Ю. Разграничение правотворческой компетенции между Российской Федерацией и субъектами Российской Федерации в области регулирования трудовых отношений: Автореф. дисс. : канд. юрид. наук. - М., 1999. - 85 л.
Заславский И. О пользе рынка труда // Вопросы экономики. - 2000. - №9. - С. 22-29.
Интервью с А. Лапиным, вице-президентом Группы предприятий "Союз" (г. Санкт-Петербург) автором книги "Стратегическое управление современной организацией" "В стратегическом плане российскому бизнесу не хватает стратегического мышления" // Управление персоналом. - 2006. - № 10-13. - С. 7-12.
Интервью с С. Данилкиной, председателем ВКК - Национального союза кадровиков "Национальный союз кадровиков: интеграция в мировое HR-сообщество" // Управление персоналом. - 2006. - № 14. - С. 57-61.
Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (под ред. проф. В.И. Шкатуллы), 4-е изд., изм. и доп. - М.: Норма, 2006. - 294 с.
Константиновская И. Сбалансированный подход // Кадровый менеджмент. - 2006. - № 6. - С. 11-13.
Курбатова М. В. Рынок труда: Теоретические проблемы, тенденции становления российской модели. - Кемерово: Кузбассвузиздат, 2001. - 295 с.
Кутищева А. Специалисты по кадрам: обзор рынка труда // Кадровое дело. - 2005. - № 3. - С. 15-19.
Ларионов Р. "Кадры: разъяснения и комментарии" в системе Гарант // Финансовая газета. Региональный выпуск. - 2006. - № 20. - С. 43-49.
Лебедев В. Квотирование рабочих мест в Москве. Добровольно-принудительные взносы // Двойная запись. - 2006. - № 8. - С.28-31.
Левина Е., Уитт Л. Встреча нового сотрудника // Кадровик. - 2006. - № 6. - С.16-22.
Маврин С. П., Пашков А. С., Хохлов Е. Б. М. Курс российского трудового права. Т.2: Рынок труда и обеспечение занятости (правовые вопросы). - М.: Проспект, 2002. - 184 с.
Майорова Е. О пользе проективных методик // Управление персоналом. - 2006. - № 13. - С. 17-20.
Макова А. Вакансия "секретарь": что нового на рынке труда? // Кадровое дело. - 2005. - № 5. - С.33-35.
Мурашов М. Упражнение на выживаемость // Кадровик. - 2006. - № 6. - С.5-9.
Мясоедов С. Как успешно управлять компанией // Управление персоналом. - 2006. - № 15. - С.23-26.
Нефедов Ю.В. На пути к определению национальной модели лидерства // Управление персоналом. - 2006. - № 11. - С.37-42.
Никифорова Л. Анализ рынка труда собственными силами // Кадровое дело. - 2006. - № 8. - С. 25-29.
Одегов Ю.Г., Руденко Г.Г., Лунева Н.К.Рынок труда (практическая макроэкономика труда). - М.: ИНФРА-Пресс, 2007. - 900 с.
Окунев В. А. Рынок труда и его влияние на общий рынок России. - М.: Изд-во Экономика, 2000. - 357 с.
Павленков В.А.Рынок труда. Занятость. Безработица. Гриф МО РФ. - М.: МГУ, 2004. - 294 с.
Панасенко С.В. Проблемы мотивации в некоммерческих организациях // Управление персоналом. - 2006. - № 14. - С.12-18.
Пеняева Е.Л. Трудовые отношения с иностранными работниками // Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях. - 2006. - № 10. - С.42-45.
Петрова О. Что нового на московском рынке труда финансовых специалистов? // Управление персоналом. - 2006. - № 9. - С.22-24.
Плакся В.И. Безработица: теория и современная российская практика (социально-экономический аспект). - М.: РАГС, 2005. - 384 с.
Погосян Г. Р., Жуков Л. И. Экономика труда. - M.: Экономика, 2001. - 215 с.
Правоторов В. Равнение на успех // Кадровый менеджмент. - 2006. - № 6. - С.14-19.
Прусская С. Лицом к лицу с коллегами // Консультант. - 2006. - № 13. - С.26-31.
Руденко Г.Г., Муртозаев Б.Ч Формирование рынков труда. Учебное пособие. - М.: Экзамен, 2004. - 416 с.
Рягузов А. 2006 год: мировые тенденции и прогнозы // Кадровик. - 2006. - № 6. - С. 27-30.
Самойлова И.А. Вредные советы руководителю: как "убить" мотивацию сотрудников // Управление персоналом. - 2006. - № 11. - С.28-32.
Сергеева И.И. Вероятностные методы исследования проблем занятости и безработицы // Вопросы статистки. - 2000 - № 7. - С. 18-21.
Серегина Л.В. Тенденции разграничения полномочий органов государственной власти в области содействия занятости населения // Журнал российского права. - 2006. - № 6. - С.44-49.
Сироткина И. Бренд & Пер$онал // Управление персоналом. - 2006. - № 13. - С.37-40.
Смирнова И. "Инспекция труда заработает по новым правилам" (интервью с А. Селивановым, заместителем руководителя Федеральной службы по труду и занятости Российской Федерации) // Кадровое дело. - 2005. - № 12. - С.25-28.
Смирнова И. "Трудовой кодекс пересмотрят в интересах работодателя" (интервью с И. Шкловцом, начальником управления правового обеспечения Федеральной службы по труду и занятости) // Кадровое дело. - 2005. - № 10. - С.29-32.
Уитт Л., Левина Е. Как удержать хороших сотрудников? // Кадровик. - 2006. - № 6. - С.11-16.
Федосеев В.В. Экономико-математические модели и прогнозирование рынка труда. Учебное пособие. - М.: Вузовский учебник, 2005. - 144 с.
Чапек В.Н. Рынок труда. - М.: Феникс, 2005. - 251 с.
Чижикова Л. С. Стратегия занятости. - М., 2000. - 360 с.
Шичкина М.И. Мотивация инноваций на предприятиях // Управление персоналом. - 2006. - № 15. - С.13-17.
Шкловец И. Анализируем поправки в Трудовой кодекс. Изменения в интересах работника // Кадровое дело. - 2006. - № 7. - С.28-32.
Перед публикацией образца работы специалисты проверяли списки использованной
литературы на актуальность и заменяли источники современными, но для поиска самых свежих источников лучше воспользоваться сервисом подбора списка использованной литературы:
Планирование и управление процессом реформирования первичной медико-санитарной помощи на муниципальном уровне. Г.А. Лаврищева, В.П. Чуднов, "Главврач", № 12, декабрь 2007.
Состояние и основные направления развития информатизации управления здравоохранением на региональном уровне. В.К. Гасников, Т.В. Зарубина, Н.Г. Куракова, Г.С. Лебедев, В.Н. Савельев, "Менеджер здравоохранения", № 9, сентябрь 2007.
Аутсорсинг как форма опосредованного инвестирования сельскохозяйственных предприятий на муниципальном уровне. А. Суховская, "Управление персоналом", № 8, апрель 2007.
Сложившиеся тенденции планирования и управления объемами высокотехнологичной медицинской помощи, оказываемой населению на федеральном уровне. "Менеджер здравоохранения", № 9, сентябрь 2006.
Организация первичной медико-санитарной помощи на муниципальном уровне. Т.В. Елманова, В.Н. Кикоть, "Главврач", № 7, июль 2006.
Разработка системы мониторинга здоровья и деятельности здравоохранения на региональном уровне: современные подходы. В.А. Полесский, С.А. Мартынчик, Г.М. Вялкова, "Главврач", № 5, май 2006.
Организационно-правовые возможности и проблемы реализации права гражданина на выбор страховой медицинской организации в системе ОМС. на региональном уровне. А.Ю. Зубарев, В.В. Бабин, Д.П. Шумилов, "Медицинское право", № 1, I квартал 2006.
Об укреплении законодательных гарантий проведения выборов в субъектах Российской Федерации и на муниципальном уровне. Н.И. Воробьев, "Журнал российского права", № 1, январь 2004.
Проблемы реализации Федерального закона от 08.05.2010 N 83-ФЗ на региональном и муниципальном уровнях. С.В. Мишина, "Бухгалтерский учет в бюджетных и некоммерческих организациях", N 16, август 2011 г.
Основные направления деятельности по формированию единой системы управления качеством медицинской помощи на региональном уровне. С.Н. Лебедев, "Вопросы экспертизы и качества медицинской помощи", № 8, август 2011.
Проблемы реализации Закона N 83-ФЗ на региональном и муниципальном уровнях. Н.В. Гвоздева, "Бюджет", N 4, апрель 2011 г.
Управление охраной труда на муниципальном уровне. А. Елин, "Кадровик. Трудовое право для кадровика", N 7, июль 2010 г.
Практические аспекты создания автономных учреждений на региональном и муниципальном уровнях. В.А. Шипунов, "Финансовый вестник: финансы, налоги, страхование, бухгалтерский учет", № 11, ноябрь 2009.
Совершенствование межбюджетного регулирования на муниципальном уровне. С. А. Карчевская, "Финансы", № 2, февраль 2008.
В курсе «Менеджмент» рассматриваются методологические основы менеджмента, роль системного анализа, а также
проблемы адекватного использования возможностей технологий управления.
Образование: Волгоградский Государственный
Университет, мировая экономика.
Современная Гуманитарная Академия, психология.
Консультирую взрослых, психокоррекция: https://yagaya-baba.ru
Диплом на
заказ предоставляет огромное поле
для творчества. Обычно подразумевается,
что к диплому студент тем или иным
образом готовится на протяжении всего
обучения в ВУЗе. Дипломная работа
является выпускной квалификационной
работой, требующей особенно ответственного
подхода. Опыт и профессионализм в
выполнение дипломов на заказ дают
возможность команде авторов «Студенточки»
индивидуально подходить к выполнению
каждой дипломной работы и успешно
оправдывать доверие студентов,
поручивших нам выполнение диплома на
заказ.
Для нас выполнение дипломов
представляет наибольший интерес,
поскольку основные силы идут на
полноценное самостоятельное интересное
исследование.
